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중국 피혁협회 이사장 소초영

2014/6/2 12:03:00 48

바로'strong '-'strong'이 어떻게 탄생합니까?

's strong'의 기자: 2014 (a http:'http:'www.sjfzm.com /news /news /index.aaastap'을 기획하는 ``의 배정 이 뭐예요?` `

'p 소초영'은 지난해 중국 피혁협회 성립 25주년을 맞아 상하이 회원 대회에서 피혁업이 걸출한 공헌상과 걸출한 시상식, 20여 년 동안 가죽업계에 기여하는 사람들에게 공헌을 해 업계에 좋은 반응을 얻었다.

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은 사실 가죽업계 발전이 비교적 성숙한 단계에 이르렀는데, 매년 많은 우수한 인물들이 업종 발전을 위해 새로운 영역을 개척했고, 어떤 사람은 평범한 일자리를 위해 평범한 공헌을 했지만, 어떤 이는 인재를 양성하기 위해 심혈을 기울이고, 어떤 것은 매우 젊고 유능하다.

기업가, 과학연구원 종사자일 수도 있고, 협회 노동자, 미디어 종사자, 심지어 일반 스케줄러, 한 점장이기도 하다.

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를 국가 전략 차원에 제출하고 < a http ="htttp:"은"(httttttttp:/"news.com /news /news /news /new.com /news /index u c.as.ast">의 체제를 개발하고 < 메가제 개혁과 정책창의적 활력을 창조하고 국제경쟁력을 갖춘 인재 제도를 창출하는 인재 제도를 창출시킵니다.com

18대 정신을 관철하기 위해 중국 가죽업계 인재 건설의 발걸음에 맞춰 새로운 형세 하피 업계가 혁신 인재를 육성하는 발전 전략을 구현하고, 인재가 중국 가죽 업계 발전의 중요성을 돋보이며, 중국 가죽 협회는 2014 중국 가죽 업계 연간 인물의 선정 행사를 개최하기로 했다.

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‘strong > 기자님, 선정된 권위, 공정, 공개? < < <

소초영 >은 우선 중국 피혁협회가 조직한 것이며, 협회는 업계의 권위적인 인정을 받고 선정된 공정과 공정을 보장하기 위해 협회가 중국 피혁업계 연도 인물평선 위원회를 설립하여 연도 인물평선 활동의 조직과 실시를 맡았다.

심사위원회는 사무실과 전문가 심사팀을 설치해 규범적인 근무조례를 제정하고 전문가 심사팀도 엄격한 기준으로 선정해 사회감독을 받을 예정이다.

그 다음으로 선정은 비용을 받지 않는 원칙을 견지하고, 전체 심사 과정은 선출자, 출선 단위의 어떤 비용도 받지 않는다.

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의 구체적인 심사 과정은 각 단위가 심사위원회 사무실에 추천 자료를 제출하고 심사위원회 사무실에 연도 인물 신고자료를 심사하여 관련 부서의 의견을 심의하고 전문가 심사팀에 제출하였다.

전문가 심사팀은 연간 인물 신고자료와 관련 부처의 피드백 의견에 따라 심사 의견을 제출했다.

심사위원회는 전문가 심사팀 의견에 따라 수상자 명단을 확정했다.

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바로 의 사전에 게시할 수 있습니까?

'p `strong `의 기자들 `은 일반적인 연도인물에 따라 모두 기업가 가 많기 때문에, 우리 차트가 기층 종사자가 출석할 수 있는 기회가 있나요?` `strong `의 `의 `을 `의 분배 `

의 소초영:당연히 있죠.

각각의 선정은 모두 자신의 특징이다. 가죽업종의 연도 인물 선정 활동의 특징은 ‘광범위, 권위, 공정, 공정, 공평 ’이다. 선정 인물의 기준은 ‘창조, 탁월, 봉사, 책임 ’이다. 가죽업종의 ‘오스카 ’를 만들어야 하는 ‘오스카 ’를 하나하나, 트로피를 따는 사람마다 독특해야 한다. 이를 위해 선정한 조건은 필수 조건을 갖춰야 한다. 국가 방침정책을 열심히 집행하고 국가 법규를 준수하고 국가 법규를 준수하고, 취직 관련 분야에서 3년 이상 근무하는 조건이다.

추천적 조건(이하임임임임임임즉즉즉: 강한 진진정신, 창창창정신과 대중영향력 을 갖갖갖상업계지도자, 업분야또는 상업가치관분야에 창창창자, 이끌자, 돌파자, 강한 사회적책임감, 강한 사회적책임감, 명절에너지 감소, 환경 보호, 사회 공익사업 분야공공공공공공공공공공공공혁과 교육 사업, 산업 과학 혁혁혁혁혁혁혁혁에 중대공헌, 서비스업업업업업업업업업업업업업에 대한 우해난, 기업을 배우우우우우우우우우우관관측측측측측측측측측이 되어, 기업이 창창및 애사업에, 기업을 위하여, 기업에 의해 창조창조창조창조창조창조창조창조, 기업에 기업을 얻얻얻얻얻얻고, 애혁혁혁혁혁평범한 일자리에서 고생을 하며 탁월한 공헌을 했다.

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은 위의 조건이 피혁 업계의 모든 성질을 거의 포함한 업체, 업계의 모든 성격의 종사자, 따라서 누구나 최종 차트에 있는 영웅이 될 수 있으니, 우리도 기층 일자리를 추천하는 스태프를 특별히 추천하고, 최종 차트를 얻으면 좋겠다는 점에서 신념과 감동을 얻기 위해서입니다.