兪敏洪：大学生が卒業したばかりで、起業することには賛成できません。

自分の創業の心得を結び付けて、兪敏洪さんは成功には時間が必要だと指摘しましたが、早く創業しますか？それとも遅く創業しますか？

その前に、大学生がやるべき準備は、安心して勉強し、社会を理解し、そしてチャンスを待つことです。

以下は観点の全文です。

先ほど徐先生と張先生は大学生の創業を奨励すると言いましたが、私の考えは違います。

創業を奨励しますか？

人生に一度も仕事をしたことがないと残念なことだとよく言いますが、今の方向は大学生の仕事の難しさに対して、みんなは一生懸命に大学の時にすべての学生が創業するように励ましています。

中国の大学の課程設置に対して私も比較的に困惑しています。中国の大学は就職問題について話しながら、多くの課程を設けて社会の現実から逸脱しています。

実は一般大学の課程の設置は二つの方面です。一つは研究性の人材の方向です。

この研究性の人材の方向は必ずしも具体的なポストのためではなく、大金を稼いだポストのためではなく、これらの研究性の人材が出てきた後、実は国は今大量の援助を与えて、ある分野の高度な科学技術と人文科学知識を研究しています。

第二に、実践的な人材、つまり、この専門が設置された時、未来のいい職場のために準備されたのです。今、このような状況が現れたのは、大学生が卒業してから就職活動をして、あちこちに履歴書を渡していますが、人を選ぶ職場で選び出す人材が少ないということです。

ここで毎年受け取っている大学生の応募履歴書は少なくとも十万部です。私達の中で選べる人材は一番多く一千二千人で、残りは少なくとも半年ぐらいの訓練を経てやっと就職できます。つまり、大学教育は脱線しているということです。

私が言いたいのは、学生の起業を奨励するという概念が問題をもたらしているということです。大学四年間でいったい学生は大学で何を学ぶべきですか？大学生が起業を学ぶなら、大学の先生はいくつか自分で起業したことがありますか？

このような状況は見られません。

今は私達と王健林のような企業が先生に引っ張られて大学生に創業を話します。

私が行った最初の講義は水を割ったものです。卒業したら起業しないでください。ビルゲイツでない限り。

第二に、学生に心理的な問題をもたらしました。

どんな問題ですか？

この学生は学校にいる時、気持ちが落ち着かなくなります。起業する学生はほとんど失敗しています。

失敗してから、大学生に問題がありました。何か問題がありますか？

彼は通常自分を反省しないで、改めて心を静めて、どのように経験を積んで再び創業しますかを真剣に考えてみて、通常は社会を恨むので、中国の社会が暗いと感じて、あまりに不公平で、この社会の資源が少数の人の手の中で集中すると思って、もちろん一部の事実はこのようです。

しかし、もう一つの問題があります。彼は人の心を恨んでいます。例えば、起業する時は普通何人かの学生と一緒に作って、いつも創って喧嘩しています。最後の結果は、自分をリーダーとしてまとめたり、チームのリーダーとして自分の団結能力が足りないということです。

みんなは少し考えてみますが、若い子供が社会に自信をなくし、人に自信を失ったら、彼の未来を元気にするチャンスはどれぐらいありますか？

少し研究してみると、このような人たちが社会にいて、大学生が就職して、仕事に参加していないで起業して失敗しました。これからは説明しにくい人たちになりました。未来に自信もないし、仕事に行きたくないという気持ちもあります。

だから、私はいつもこのように励ましています。大学生を卒業して先に仕事をすることを堅持しています。両親の職場で働いても、今は多くの両親自身が創業しています。例えば、子供が大きくなったら、私は彼が私のところに来て実習したいです。

第二に、彼は経験を積むことができます。上司はどのように仕事をしていますか？同僚と付き合って、人の群れの中で特に利益と権力の人の社会の中で学んでいます。大学の人の群れは利益と権力の問題に関わりません。

第三に、自分の将来の起業の方向性を考えます。

例えば、未来にトレーニングをしたら、あなたが入る機関が一番いいのは新東方です。

将来は不動産業に入りたいです。一番いい機構は王健林の万達です。

王健林に対してしばらく観察して、彼らができることは私達もできると思います。この時創業の成功率は比較的に高くて、たとえ失敗した時でも、人の起落落を見ました。

私も北京大学を卒業したら起業すると思っていましたが、今はどこに行くか分かりません。

私は北京大学で6-7年働きました。また研修機関で2年目のこの時、正規の教育が分かりましたし、教育も分かりました。

皆さんも私が二十九歳で創業を始め、三十歳で創業を始めたと言うべきではないです。実は私は本当に創業したのは三十一歳で、二十九歳の研修機関で、三十一歳で新東方を創立しました。四十歳からアメリカに上場するのもいいです。同時に一万五千人の就職を牽引しました。

これは、できるだけ子供たちに静かな心で勉強し、社会を理解させるという意味ですが、勇気ある心を与えて、未来社会に出て起業して、いいチャンスを与えます。

時には時間だけではなく、英語には二つの単語があります。一つはTIMEといいます。もう一つはタイミングです。

いつ入ったら成功できるかということは、戦争の時には、朝のうちに成功するか夜のうちに成功するかという概念です。

だから、私は盲目的に起業を奨励しないでください。しかし、起業を支持するべきだと思います。一生に一度の仕事をしないのは残念だと思います。ここにいる記者の皆さんは必ず理想があります。自分はマスコミ会社になりたいです。将軍になりたくない兵士はいい兵士ではないです。