服の購買者の役を簡単に分析します。

服の販売員の仕事の目的はそれぞれ違っていますが、収入のためにあるものもあれば、好きなものもあるし、それを兼ねているものもあります。なぜかというと、専門店の発展の総目標が実現されてから、個人の目標が円満に実現されます。専門店はファッションコーディネーターが社会的につながり、様々な人と付き合う媒介者として、自分を磨く上で大きな役割を果たしていると言えます。

また、専門店はアパレル販売員のメッキの学校とも言われています。ここで社会経験を増やし、未来の自己発展のための基礎を築きます。専門店で働いてこんなに多い利益を得ることができる以上、服の販売員はこの仕事を十分に大切にしなければなりません。専門店の服の販売員は以下の特徴があります。

積極的な仕事態度、旺盛な仕事熱心、良好な人間関係、同僚との協力に長じています。誠実で信頼性があります。独立した仕事能力は創造性を持っています。本職を熱愛し、絶えず業務スキルを高めて商品知識を十分に理解しています。お客様の本当のニーズを知っています。商品と商品の付加価値が現れます。業績目標；管理者の指導に従う；謙虚に経験のある人に学ぶ；謙虚に批判を受け入れる；店に忠実である。

によって服装販売員は直接顧客と接触して、その一挙手一投足、一言一行は直接顧客の専門店に対する感銘に関わっています。また、顧客は服販売員の生活の直接配布者ですから、服の販売員は専門店、商品と自身の利害を知っていなければなりません。買い付け係その重要性は言うまでもない。お客様が好きな服の販売員は以下の特徴があります。

清潔な外観、礼儀と忍耐力、親切で親切で友好的な態度、人を助けることが好きです。迅速なサービスを提供します。全力を尽くして自分のためにサービスします。すべての問題に答えられます。正確で正確な情報を伝達します。買い物の特徴を紹介します。建設的な意見を提出できます。

関連リンク:

1、商品売り場で消費者と交流することで、商品と専門店のイメージを消費者に宣伝し、ブランドの知名度を高める。

2、商品の陳列と安全維持の仕事をしっかりと行い、商品と販売補助用品の配置が整然としていて、清潔で、秩序があることを維持する。

3、いつも商品の現場の良好なサービス心理を維持し、快適なショッピング環境を創造し、積極的に消費者に紹介し、彼らの需要を満たす商品を正確に選ぶように助けます。

4、様々な販売技術を利用して、商品場の顧客の雰囲気を作り、顧客の購買意欲を高め、専門店の売上を増やす。

5、お客様の商品と専門店に対する意見、提案と期待を集め、お客様の苦情を適切に処理し、主管に報告する。

6、競争相手の製品、価格、市場活動などの情報を収集し、主管に報告する。

7、完成日、週、月（例えば、販売、補修、棚卸）の報告書などの仕事を担当者に報告する。

8、上級主管が委託した各項目の仕事を完成し、専門店の各小売政策を断固実行する。

以上は私達の服装の販売員の最も基本的な仕事の職責だけです。