珠江三角靴企業は生産配置を調整する。

今年以来、コストが上昇し続けており、珠江デルタ労働集約型の輸出企業はかつてない挑戦に直面しています。

それらは注文を受けてオファーする時に左折して困っています。オファーが高すぎて、競争力が尽きてしまうことを心配しています。また、オファーがコストの上昇幅に追いつかなくて、損失を招くことを心配しています。

「オファー」は企業を悩ましています。今年の1～2月のおもちゃの輸出は理想的ではなく、主に人民元の切り上げが予想を上回っています。労働力のコストが大幅に上昇して、一部の輸出品はすでに赤字になっています。

現在、多くの玩具輸出企業が困惑していますが、どうやって次の注文を受ければいいのか分かりません。

広東軽出玩具有限公司の李朝欣社長はこのほど記者の取材に応じた。

李朝欣氏によると、現在広東省の玩具企業は最大の挑戦に直面している。

労働力や原材料などのコストが上昇したため、今年に入ってから多くの玩具工場では価格を10%～35%値上げしていますが、対外貿易輸出企業としては、今後数カ月で人民元の切り上げが最大の試練となります。

この部分を事前に単価に計算すれば、価格の引き上げが高すぎて、お客様には受け入れられないと思いますが、値上げの幅が人民元の切り上げ幅に追いつけないと、企業は赤字になりやすいです。

「広東おもちゃはシャッフルに直面しています。一部の企業は淘汰されて、業界全体が新たに発展することを望んでいます。

私達は戦略を調整して厳冬を過ごしています。一方で多くの生産注文書を湖南、江西などの工場に渡して加工しています。内陸の工場のコストは広東よりやや低いです。これによって部分的に上昇したコストを消化しています。一方では主に短期の注文を取って、リスクを低減します。

李朝欣は言った

最近の人民元の切り上げ速度は「速い馬に鞭」と言えます。

先週の金曜日（22日）の7.1418の中間価格から計算すると、人民元の対ドル相場の改定以来の累計上昇幅は13%を超え、2008年以来の上昇幅も2%を超えた。

去年は一年で6.9%しか上昇しませんでした。

労働力のコストが上昇しても、珠江デルタ労働集約型企業は頭が痛いです。

アジア靴業協会の李鵬秘書長によると、初歩的な計算によると、新労働契約法の実施は、靴企業に毎月の平均労働者に130元を多く投入させ、各靴に均等に割り当てるコストは1元上昇し、一部の付加価値の低い企業に大きな衝撃を与えた。

中国最大の女性靴輸出メーカー、華堅グループの張華栄会長は記者団に対し、さまざまな要因が重なって、ほとんどの靴企業の利益空間が圧縮されていると語った。

昨年、同社は受注価格を3%引き上げたが、利益は5%下落した。

今年の第一、第二四半期の注文はすでに3%から4%値上げしました。第三、第四半期は引き続き上昇しています。今年の通期の値上げ幅は8%です。

私たちは主にアメリカの大きいブランドの加工をしています。

取引先が受け入れるかどうかに関わらず、私達は値上げしなければなりません。値上げは注文減少の可能性に影響しますが、価格を上げないと企業は経営しにくいです。

張華栄さんは言います

生産の配置を調整するのはコストの上昇と市場のリスクが増大するため、多くの大企業は今年珠江デルタでの生産規模を拡大しないと表明しています。

台湾系企業の万国靴業報道官の郭文さんは本紙の取材に対し、ここ数年来、広東で労働者を募集するのは難しいと述べましたが、今年は靴企業が倒産したため、労働者募集の難しさが相対的に低くなりました。

しかし、この企業は今年広東省清遠工場で生産を拡大する計画はないですが、インドでの生産能力を拡大します。

張華栄氏も、以前は毎年春節後に労働者を増やして生産量を拡大してきたが、今年は東莞での製靴の規模を拡大することはないと述べた。

現在、華堅集団は江西贛州工場の生産能力が広東東莞の生産能力に近づいています。この二つの生産基地には従業員が1万人以上います。贛州の年間靴は800万足で、東莞の年産靴は1000万足ぐらいで、贛州の労働力のコストは東莞のより10%以上低くて、もっと主要なのは江西労働者が安定しています。