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중국 품질상 의 ‘ 하드 문턱 ’ 일선 기술 노동자 도 얻을 수 있다

2015/6/27 12:01:00 29

중국 품질상기술 노동자방직

6월 23일,제2회 중국 질상 선정 표창 작업 동원회베이징에서 열리면 우리나라의 품질 분야의 최고 영예 업무가 본격적으로 시작되는 것을 상징한다.

회의에서 중국 품질상 선정 표창 작업은 기치를 선명하게 추구하는 탁월한 품질 정신을 확고히 발전시켜 선진적인 품질 관리 패턴과 방법을 확고히 보급하고, 세계에 중국 품질의 최신 발전 수준을 전시하고, 전 사회에 품질 관리의 표준을 수립하기 위해 품질 관리 혁신을 격려하고, 품질 향상을 촉진시켜 품질 향상을 촉진시켜 품질 시대로 추진하고 있다고 지적했다.

제2회중국 품질상선정 프로그램

제2회 중국 품질상 선정 절차는 자원 신고와 추천 지명, 심사 수리, 자료심사, 현장 심사, 답변 심사, 사회 공시 등 순차적으로 전개된다.

참사 대상은 자율적으로 소재성 (구, 시) 질감 부서 (시장 감독 관리 부서), 직속 검역국 신고를 할 수 있으며 질검총국에 지정한 관련 업종협회, 연합회 신고할 수 있다. 무기 장비와 국방과학기술 공업 분야의 단위와 개인은 총장비, 국방과 공업국에 신고해야 한다.신고일은 7월 31일까지다.

제2차 중국 품질상 선정 표창 작업, 자원신고를 견지하고 어떤 비용을 받지 않는 원칙을 견지하고, 관련 부서는 엄격히 심사, 엄격하게 업무규율을 준수하고, 중국 품질상 선정 표창 작업의 과학, 공정, 공정, 공개.

중국 질상 의 ‘ 하드 문턱 ’ 을 신고하다

하나는 국가 법률 법규와 정책에 부합된다.최근 5년간 중대 위법 위반 행위가 발생하지 않고 중대한 품질 안전, 환경 오염, 안전 생산, 공공위생 등의 사고가 발생하지 않아 중대한 집단적 사건을 일으켜 사회적 책임을 이행하며, 좋은 사회 이미지를 가지고 있다.

둘째는 조직이다운영하다뛰어난 성적을 거두다.품질 발전 방면 에서 품질 을 지석 의 경영 발전 전략 과 가치관 을 형성 성실 수신, 지속적 으로 개선, 혁신 발전, 탁월 한 품질 문화 를 추구 선진 품질 관리 이념 을 형성 선진 품질 관리 제도, 모드 및 방법, 품질 수준 이 업계 에서 앞선 다.혁신 발전 방면 에서 끊임없이 기술 혁신, 관리 혁신, 발전 패턴 및 이념 혁신 을 추진 하 고 자주 지적 재산권 의 핵심 기술 을 갖 고 혁신 을 향상 품질 의 효과적 으로 잡기 했 다.브랜드 영향 면에서 브랜드 건설을 중시하고, 업계 내 높은 인지도와 영향력, 좋은 입소문, 고객 만족도가 높고, 관련 항소율이 낮고 신용 경영, 신용 기록이 양호하다.조직 효익 면에서 좋은 경제 효율과 사회적 효익을 얻고 생산액, 이익세, 시장 점유율 등 지표가 업계 진보, 지역 발전을 이끌고, 지역 발전을 이끌고 있는 등 적극적인 역할을 하며 경제 사회 건강발전을 추진하기 위해 기여했다.

3은 조직의 품질 관리 제도와 이념의 선진이다.선진적인 품질 관리 방법을 적극 채용하여 자신의 실제 품질 관리 제도와 이념을 결합하여 품질 관리 패턴과 방법은 독특하고 선진성과 보급성을 갖추고 있다.개인 신고 조건

제 2 회 중국 질상 은 품질 혁신 과 품질 을 존중 하는 실천 의 이념 을 따 고 개인 선정 대상 에 대해 ‘ 일선 기술 노동자 ’ 로 명시되어 있다.

장기 종사 기층 품질 작업 실천, 풍부한 실천 경험, 우리나라 산업 공예, 기능의 개선에 기여를 해 업종 품질 수준 향상 향상에 기여하기 위해 일선 일자리에 충실하고 사사로운 봉사, 사적 강조, 대중 중 좋은 칭찬, 모범 작용, 사회적 영향력 있는 품질 종사자.

중국 품질 분야의 최고 영예

중국 품질상 선정 표창 작업은 질검 총국 책임 조직이 실시한다.프로젝트 주기는 2년, 품질상과 후보상을 하설하고 있다.품질상 정원은 매번 10개 조직과 개인을 넘지 않고 지명상은 매번 90개를 넘지 않는다.건설의 품질 강국에 뛰어난 기여를 부여하고, 전 사회에서 시범적인 역할을 하는 조직과 우리나라 업계 및 지방 품질 수준을 높이기 위해 기여하는 개인을 선사하고 있다.

제1차 중국질상 시상식은 2013년 12월 16일 베이징 우주도시에서 열린다. 중국 항공우주과학기술그룹은 품질 문제'쌍귀영'의 관리 방법, 헤르그룹의'인단합합합이 이긴다'는 핵심적인 품질관리 패턴과 우리 나라에서 보급, 전면적인 품질관리 패턴을 선보여 기여한 중국 공정원 원사 유원장 영예를 받았다.


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