직장에서 10대 지혜를 이기다

직업인들은 직장에서 여유가 있고 자신만의 이미지의 좋고 나쁨, 개인 업무 성적의 우열은 완전히 부족하다!개인 내외를 겸비하는 동시에 인간관계를 경영하는 데 능숙하고 사람들의 입소문에 주의해야 하며 동료와 사귀는 데 여유가 있는 것을 확보해야 한다.

1. 동료의 취미 속에

동료들의 일부 감흥과 취미를 이해하고 공통된 화제를 찾아, 소통을 통해 단체에 빨리 융합해 일자리 우의를 증진시키는 데 큰 도움이 된다.

2 、함부로 개인을 누설하지 않는다프라이버시

동료 개인의 비밀은 물론 남에게 알려지지 않는 사정을 가지고 있다. 동료가 자신의 프라이버시를 당신에게 알려줄 수 있다면, 동료가 당신에게 충분한 신뢰라고 할 수 있다. 너희 사이의 우정은 반드시 다른 사람을 넘어야 한다. 그렇지 않으면 자신의 비밀을 전파하지 않을 것이다.또 다른 사람의 입에서 자신의 사밀이 공개된 후 공개되는 것을 알게 된다면, 말하지 마라. 그녀가 그녀가 그녀를 팔았다고 생각했을 것이다.팔리는 동료들은 틀림없이 마음속에 천번의 욕설을 퍼붓고 예전의 우정과 신뢰에 후회할 것이다.따라서 개인의 프라이버시를 함부로 누설하지 않고 직업 우정의 기본적인 요구를 공고히 하지 않는다면, 어떤 동료가 감히 당신과 마음을 털어놓지 못할 것이다.

3. 사랑 가로막지 말라고

… 로 삼다직업인간은 자신의 감정생활을 혼자 처리하는 것이 좋다. 사랑은 아직 성숙되기 전에 가장 친한 친구라도 함께 데이트를 가지 마라.그렇지 않으면 사랑은 우정의 걸림돌이 될 것이다.

4. 잡담 은 거리 를 유지해야 한다

사무의 나머지, 동료들 사이에서 서로 잡담하는 것은 매우 정상적인 일이다. 동료 앞에서 자신의 지식을 자랑하기 위해서다. 사실 이 모든 것을 다 아는 사람은 피털일 뿐이다. 모두가 서로의 마음을 드러내지 않을 뿐이다.모래 둥지를 깨뜨리고 묻는다면, 상대방은 곧 탄로난다.이런 식으로 ‘에누리 ’를 좋아하는 동료들을 난감하게 만든다. 나중에 잡담을 할 때 동료들은 무심코 너를 피하게 될 것이다.그러므로 잡담을 할 때, 무슨 일이든 알아듣지 않고, 그만하면 동료들이 너를 기꺼이 받아들일 것이다.

5. 시비를 멀리하다

유언비어 는 직장 의 ‘ 칼날 ’ 이다. 살상성 과 파괴성 이 강하고, 이런 손상 은 사람 의 마음 에 직접적 으로 작용할 수 있다. 상처 를 받는 사람 을 매우 지겹게 한다.말썽을 일으키면 직장의 다른 동료들이 당신에게 기피하는 것만으로도 미흡한 느낌이 든다.이런 지경에 이르렀다면, 당신이 이 직장에서 생활하는 것이 그다지 좋지 않다고 믿습니다. 그때가 되면 동료가 당신을 별일 없었기 때문입니다.

6. 내부 분쟁 저조 처리

시간의 근무 과정에서 동료와 약간의 작은 일이 생겼다모순그것은 정상이다. 그러나 이러한 모순을 처리할 때 주의해야 하며, 너희의 갈등 공개가 격화될 수 있도록 주의해야 한다.사무실 장소도 공공장소이기도 하지만 동료들 사이에서 업무 때문에 약간의 마찰이 생기기도 하지만 이성적으로 마찰을 처리해야 한다.거드름을 피우지 말고 동료와 결단을 내리고 승부를 가려야 한다.한 발자국 물러서면, 네가 도리에 어긋나면, 동료가 당신에게 존경을 받고 멀리 있는 것을 느낄 수 있다고 생각한다. 동료의 여지를 주지 않고 남의 체면을 주지 않는 사람이라고 생각하며 앞으로도 항상 당신의 마음을 조심하게 될 것이다. 그렇다면 많은 동료의 지지를 잃을 수 있을 것이다.또 공격당한 동료가 당신에게 원한을 품게 될 것이며, 당신의 직업 생애는 또 하나의 적이 될 것이다.

7.함부로 손을 뻗어 돈을 빌리는 것을 꺼린다

만부득이하게 동료에게 돈을 빌려주지 않으면 돈을 빌렸다면 반드시 제때에 돌려줘야 한다.개인경제적 소홀함 때문에 동료가 너에게 신뢰감을 잃게 하고, 너를 멀리하지 마라.

8. 불평불만은 입가에서 멀어져야 한다

많은 사람들이 어떤 환경에서 일을 하든 항상 화가 치밀고 불평을 퍼붓고, 늘 사람을 만나면 괴로움을 붓고, 아마도 네가 스스로 불평하고, 고초를 푸는 것은 동료들과 진심으로 교류하는 방식으로 간주하지만, 지나친 불평은 동료들이 지금의 일에 대한 불만을 느끼게 하는데, 왜 그렇게 불만을 풀지 않고, 또 다른 고취를 찾으러 가는 것일까?

9. 득의할 때 떠벌리지 마라

득의할 때 상사에 대한 불만을 퍼뜨리지 말고, 일부 사람들의 질투를 초래하기 위해 불필요한 번거로움을 불러일으킨다. 실의할 때, 공개석상에서 상사에 대한 불만을 호소할 수 없다. 심지어 다른 동료들까지 연루시킬 뿐 아니라, 상사의 지루함을 불러일으킬 뿐만 아니라 동료들의 원망을 불러일으킬 수도 있다.그래서 득의라도 실의할 때나 지나치게 퍼뜨리지 마라. 그렇지 않으면 업무 우의에 장애가 될 수밖에 없다.

10. 상사를 잘 챙기는 동시에 동료에게 잘 보이기

물도 배를 태울 수 있다. 상사에게 좋은 것을 얻는 것도 중요하고 동료를 잘 구하는 것도 중요하고, 위에도 불구하고 동료의 배척, 반탄을 일으키고, 업무의 순조롭지 않게 진행되고, 상사의 불만을 막론하고, 임금 인상, 승진에 영향을 미칠 수 있다.

직장 의 우정 은 남 에게 쉽게 소홀 한 요소 를 중요시 에 당신 에게 성공 의 지점 을 줄 수 있다!다음은 바로 ‘ 지점 ’ 을 확고하게 하는 요결인데, 이러한 내용은 당신의 인간관계를 더욱 성공적으로 운영될 것이라고 믿는다.